她勇于创新、善于作为、

乐于奉献、爱岗敬业

她面对工作

制措施、增效率

......

她是年轻的“90后”

她是集团公司年度财务管理先进个人

马静

年按销售公司财务工作要求，进一步落实压降上门收款费用，马静牵头制定了《关于开展加油站自主存款的方案》，经过试点、测算、调研、推广、优化等过程，将传统上门收款方式转变为自主存款为主和银行上门收款为辅相结合的存款新模式，并实现全区全年上门收款费用大幅下降。

坚持不懈·创新奋斗

为了确保方案落地可行，即确保资金足额及时缴存，确保缴存频率不变，确保存款人员责任落实，确保资金及人员安全。即使在春节放假期间，马静仍抓紧时间不断修改完善方案，重塑现场管理、监督管理、账务管理、应急管理等操作流程，设定自主收款补贴标准、明确补贴报销及入账要求......每个环节都不放过。

在马静距离预产期只有20几天的时候，该方案已进入推广实施阶段，但是她仍主动请缨，坚持随领导对呼包鄂地区的加油站进行实地调研。

现场了解并收集加油站在实行自主存款过程中的问题和经验，形成调研报告，为其他地市分公司的方案实行提供借鉴参考。

结束产假之后，马静迅速进入工作状态，制定关于加油站资金安全运行方案，不断提高加油站自主收款方案的运行效率和风险防控能力。

每一项工作成绩的背后，都是她默默努力和坚持的结果。坚持解决问题，始终保持乐观积极的态度，甚至把处理问题当做一种乐趣。

在工作之余，马静也坚持不断磨练专业本领，完成了在职研究生的研二的课程，参加并通过了中级审计师考试。

也正是因为这种对待工作认真的态度，对待专业技能的高标准，严要求，才让马静在中国石化集团公司年度财务管理先进个人评选中脱颖而出，获得“先进个人”荣誉称号。

而对于荣誉和个人工作

马静也有自己的看法，

来听听看她是怎么说的：

首先，对于这个荣誉我很珍惜，这不仅是对我年工作的认可和鼓励，也是我个人成长的一个里程碑。我记得看过一句话，大意是：七平八稳的样子，是不可能成长的。只有走过足够多的路，见过足够多的人，做过足够多的事，才会真正长大。现在，我慢慢体会到，成长从来不是一件容易的事情。

我已经参加工作五年了，是一名“90后”，虽然比起同一处室的其他同事，我还算是个年轻的小同志。工作期间，其实并没有多么的游刃有余，很多时候都是要不断的请教别人，不断的协调处理各种问题，不断的修改各种方案和文件。唯一做的比较好的，就是坚持。坚持解决一个一个问题，坚持进行每个方案的推进，坚持做好能做的事情。希望未来工作方面可以有更多的进步。我相信：奋斗的青春最美丽！

每一个荣誉都来之不易！坚持、努力、奋斗都是马静身上的优秀品质。

希望各分公司、各部门及全体员工，以先进单位，先进个人为榜样，在各自的工作岗位上，尽心尽责，为内蒙古石油分公司的发展做出新的更大的贡献！

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