和静县首轮巡察6个县直部门，发现各类问题93个，移交问题线索9条，立案审查4人，党纪处分4人，岗位调整2人，诫勉谈话2人，党的领导弱化、党的建设缺失、全面从严治党不力等问题及违反六项纪律的现象得到有效遏制，利剑和震慑效应明显。

巡察领导“给力”

成立由县委书记、县长、县委副书记、纪委书记、组织部长组成的“五人小组”和纪委书记任组长、组织部长为副组长的巡察工作领导小组，先后召开2次“五人小组”会议、6次巡察工作领导小组会议，研究部署首轮专项巡察工作。

巡察力量“给强”

安排2名科级干部负责巡察办日常工作，选调12名原则性强、素质过硬、善于发现问题的优秀干部成立2个首轮巡察组，从纪委、组织、检察、审计等部门遴选30人组建县委巡察组长库、64人组建巡察人才库。

巡察保障“给足”

新装修10间平方米的办公室作为巡察办和巡察组日常办公场所，配齐办公桌椅、电脑、打印机、复印机、密码柜等巡察设施，县财政每年安排20万元经费全力支持和保障巡察工作需要。

巡察部署“给细”

制定《巡察工作实施方案》《首轮专项巡察工作实施方案》《—年巡察工作实施方案》，编印《党规党纪资料汇编》《巡察工作手册》，建立个别谈话汇总、专题报告起草、问题线索收集等18个巡察工作模板材料，细化规范巡察规程，推动巡察工作有章循、有序开展。

巡察机制“给全”

建立巡察组内部组务协商、巡察组之间沟通交流和巡察办与巡察组联系指导机制，帮助巡察组练就“火眼金睛”，提升查找发现问题线索的能力。首轮巡察共召开组务协商会15次、沟通交流会8次、联系指导会10次，发现违反八项规定和六项纪律方面问题53个。

巡察整改“给劲”

将立行立改贯穿巡察工作始终，发放25份立行立改建议书，推动被巡察单位即知即改；原原本本反馈巡察发现的问题，巡察工作领导小组组长和成员分别参加反馈；成立整改落实督导组，对首轮巡察6个被巡察单位整改方案落实情况逐一进行跟踪监督指导。（通讯员楼军）

内容来源：巴州零距离

本栏编辑：乔仁启

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